据“北京西城”微信公众号消息,在西城区某建筑工地打工的王师傅最近发现,自己的权益更有保障了,“工地的维权告示牌上多了个二维码,扫一扫就能反映工资问题,真是太方便了。”近日,西城区出台《西城区工程建设领域“薪美西城”协调机制工作指引》(以下简称《工作指引》),这份特别的“说明书”,正是西城区人力社保局送给辖区农民工朋友的一份“护薪”大礼。
在《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》)实施五周年之际,西城区人力社保局近日联合辖区属地街道召开《条例》普法宣传暨加强工程建设领域劳动用工管理动员部署会。会上发布的《工作指引》,是将实践中行之有效的“薪美西城”工作协调机制内容进行系统梳理,从而形成的规范文本。
西城区人力社保局执法人员表示,此次将《工作指引》发放给各工地,旨在为工程建设单位提供更加标准化的规范参考,遇到问题时有理可循、有章可办,促进劳动纠纷柔性化解、源头化解、快速化解。
据悉,在西城区工程建设领域建立“薪美西城”工作协调机制中,明确要求各工程建设项目要落实好由建设方牵头,联合建设、监理、总包、分包四方共同成立的“解决欠薪问题协调小组”,同时在维权告示牌要公示四方成员的单位名称、联系人、联系方式等信息及维权二维码,确保劳动者维权渠道24小时畅通。此外,还要建立三本“明白账”——《欠薪隐患排查清单》《根治欠薪核心制度落实清单》《协调解决问题清单》,定期“回头看”,及时发现“亚健康”状态,以提升用工规范水平。
下一步,西城区人力社保局将持续强化区街两级联动,采取指导规范、联动执法与联合惩戒等举措,推进根治欠薪工作落地见效。同时,进一步发挥“薪美西城”工作协调机制作用,压实用人单位主体责任,在政府指导下引导市场主体自主排查项目隐患,实现劳动纠纷问题“小事不出项目,大事不出区”,以行业“小切口”撬动根治欠薪工作“大提升”,真正让“安‘薪’无忧”从承诺变成可感可触的现实。